10月26日，我校10月职业技能等级认定圆满结束。本次考试涉及企业人力资源管理师、劳动关系协调师、职业指导师、互联网营销师4-3级，来自企、事业单位和院校的五百余名考生参加了本次认定。

            

为保障等级认定考试平稳有序实施，学院专门成立考试工作小组，由院领导统一指挥协调，全面负责考试组织与保障工作。工作小组严格依据国家职业技能标准，科学制定覆盖全流程的实施方案；通过分层、多轮专题培训，明确岗位责任，优化考务环节，做到责任到人、流程闭环。考前，学院还组织专项检查组，对考场环境、设备运行及考务准备工作进行全面督查，确保各项安排无疏漏，为考试的规范、顺利举行奠定坚实基础。

为确保考试公平公正，学院从强化考场纪律入手，重点管控考生入场环节。通过实行人脸识别与证件核查的双重身份验证，对每位考生信息进行严格比对，旨在彻底防范和杜绝代考等违规现象。

          

在考试实施中，监考教师恪尽职守，所有环节均严格遵循考务规范。此外，考场部署了全覆盖的电子监考系统，并对全过程进行影像记录，从而为维护考试公平提供了坚实的技术支撑与过程追溯依据。

               

学院坚持以考生为本，为考生提供优质高效的服务保障。

一是设置考生候考区和休息区，为考生提供舒适的候考环境。

二是专门设置了行李寄存处，方便考生在考试前后能够轻松整理和取用自己的物品。

三是为考生提供免费拍照服务，记录考生赴考瞬间，营造温馨和谐的考试氛围。

                 

除此之外，为提供更加贴心的服务，我校HR经理人俱乐部还特别策划了趣味抽奖活动，为考生们准备了丰厚的奖品。每一件奖品都承载着俱乐部对考生的美好祝愿。考生们积极参与，现场气氛热烈，欢声笑语不断。

                                             

本次职业技能等级认定考试的圆满成功，凝聚着各部门的精心组织、监考人员的严谨认真以及全体工作人员的辛勤付出。

认定中心将继续秉持 “公开、公平、公正” 的原则，持续优化职业技能等级认定工作，深耕高素质技能人才培养沃土，为社会发展注入源源不断的人才动力。

特别感谢每一位怀揣热忱与梦想奔赴考场的考生，是你们的全情投入与不懈努力，为此次考试增添了最动人的色彩。时光从不负追梦人，愿各位考生都取得令人满意的成绩！